今天是:

教学工作

教务信息

当前位置: 首页 >> 教学工作 >> 教务信息 >> 正文

公司关于2024届本科毕业论文(设计)前期相关工作通知

发布日期:2024-01-11    点击:


各师生:

毕业论文(设计)是专业人才培养中重要的实践性教学环节,是全面检验员工综合素质、实践能力及培养效果的主要手段。为进一步落实教育部《本科毕业论文(设计)抽检办法(试行)(教督〔20205)文件精神,强化毕业论文指导教师责任,加强对选题、开题、答辩等环节的全过程管理,更好开展2024届毕业生毕业论文(设计)工作,现将2024届毕业生毕业论文(设计)工作的有关事宜通知如下,

一、组织领导

(一)各系毕业论文工作指导小组负责本系毕业论文(设计)工作的全过程组织管理。

(二)各系根据《必威betway精装版app本科生毕业论文(设计)管理办法》(校政字〔202012号)及本系的实际情况,落实2024届毕业论文(设计)具体工作计划,如有特殊情况需报学院备案。

(三)答辩通过的员工名单要在学院进行公示。

二、过程管理

(一)毕业论文(设计)管理系统

根据学校教务处《关于做好2024届本科毕业论文(设计)工作的通知》(https://jwc.hbu.cn/info/1108/10349.htm)要求,各学院需要在知网毕业论文(设计)管理系统(http://hbu.co.cnki.net)上完成毕业论文(设计)选题、教师指导、任务书、开题、检测、评阅、答辩等各环节工作,加强过程管理。

(二)指导教师相关工作

1、登录毕设系统。教师账号:hbu+教师人员编号(如:hbu14038,密码为原密码/原始密码。

2、录入课题申请表。指导教师在“毕设系统”完成题目申请表信息录入,并告知员工在系统确认选题。员工未选的题目无需录入,双师题目由第一指导老师录入。请指导教师于117日前完成录入工作,以便开展后续工作。(操作流程见附件1

3、指导教师下达毕业论文任务书(可通过微信、QQ、邮件等方式提前发给员工),员工负责在毕设系统填写,指导教师审核确认。员工于120日前完成填写。

4、加强过程管理,指导教师定期检查员工毕业论文进展情况并进行具体指导,要求在毕设系统中录入指导记录4-5次。

(三)员工相关工作

1、登录毕设系统。员工用户名:学号;初始密码:hbu+学号密码,登录后请尽快修改。

2、员工选题。根据班级毕设选题结果在“毕设系统”进行选题。(操作流程见附件2

3、员工在“毕设系统”填写《任务书》。员工根据指导教师下达的任务,在“毕设系统”填写《任务书》,指导教师审核确定,确定后不得随意更改。于120日前完成。

4、员工应积极主动联系指导老师,及时汇报工作进度,虚心听取指导老师的意见。

5、员工应重视独立工作能力和创新能力的培养,树立学术规范意识。

三、其他说明:

1、毕业论文模板使用省学位办模板。公司2020年根据省学位办编制的“河北省学士学位论文写作指南”修订了《必威betway精装版app本科生毕业论文(设计)模板》(见附件3),要求各学院在本科毕业生中统一应用。

2、毕业论文(设计)学术不端检测。2024届本科生毕业论文全部进行学术不端检测,具体工作另行通知。

3、毕业论文总评成绩计分变化。采用五级记分制计分(优、良、中、及格、不及格)。

4、其他时间节点和要求:

12月底前完成工作计划制定、文献查阅、资料收集和《外文文献翻译》等工作,《外文文献翻译》需按时提交至毕业设计管理系统。

23月中旬前完成《开题报告》的撰写和相关工作,《开题报告》需按时提交至毕业设计管理系统。

34月初,完成中期检查。

4)预计5月初完成毕业论文(设计)定稿,全部进行学术不端检测。

5)预计5月下旬完成毕业论文(设计)答辩。